
Cabinet de recrutement expert des métiers RH

Mais qui recrute les recruteurs ?
Recruter des talents, c’est leur métier. Ils accompagnent, conseillent et font grandir les équipes. Mais quand il s’agit de recruter pour leur propre équipe RH, le défi est tout autre. Alors, qui recrute les DRH, Talent Acquisition Manager, Gestionnaire de paie ? Chez Happy to meet you, nous avons une réponse simple : des experts qui connaissent ce métier de l’intérieur !
Fondé par un ancien DRH, notre cabinet sait ce qui fait un bon professionnel RH et comprend parfaitement les défis liés à ces recrutements stratégiques. Plus qu’un simple cabinet, nous sommes des créateurs de rencontres professionnelles qui ont du sens. Et parce que l’humain est au cœur de la fonction RH, notre engagement candidat est ultra fort : nous ne nous arrêtons pas à la signature d’un contrat, nous assurons une intégration réussie et durable.
Un bon recrutement RH, c’est avant tout une question d’alignement !
Les RH sont essentiels, mais chaque entreprise a ses propres défis. Une startup tech n’a pas les mêmes besoins RH qu’un groupe industriel. C’est ici que notre capacité d’adaptation fait toute la différence. Nous recrutons des talents RH à tous les moments clés de la vie d’une entreprise :
- Création d’un service RH
Vous passez d’une gestion administrative à une fonction RH structurée - Structuration & croissance
Vous renforcez votre équipe avec des experts spécialisés. - Transformation RH
Vous avez besoin de nouvelles compétences pour accompagner votre développement

Un cabinet de recrutement spécialiste des fonctions RH
reconnu par vos pairs
Notre approche du recrutement des métiers RH
Nous parlons le même langage que vous : Nos consultants connaissent les enjeux du recrutement RH, nous savons qu’un bon DRH ou un Talent Acquisition Manager ne se limite pas à un bon CV : c’est une personnalité, une vision et une capacité à fédérer qui font la différence
Nous identifions les bons profils, même ceux qui ne sont pas en recherche active : Certains des meilleurs talents RH ne sont pas en veille sur le marché, et pourtant, ils pourraient être la pièce manquante de votre organisation. Grâce à notre approche multi-canal – chasse directe, activation de notre réseau et valorisation de votre marque employeur – nous trouvons ces profils et suscitons leur intérêt.
Notre engagement candidat fait la différence : Pour nous, un recrutement réussi ne s’arrête pas à la signature du contrat. Nous accompagnons le candidat dans son intégration, veillons à son engagement sur le long terme et restons à l’écoute pour ajuster si nécessaire.
Les métiers RH que nous recrutons
Les 
qui feront
toute la différence…

Un cabinet RH piloté par un ancien DRH
Nous savons exactement ce qui fait un bon recrutement RH. Grâce à notre connaissance fine des métiers RH et de leurs évolutions, nous comprenons les compétences clés et les enjeux stratégiques de chaque poste. Nous veillons à ce que chaque recrutement soit aligné avec les attentes des professionnels RH et la culture de votre entreprise.

Un engagement candidat ultra fort
Un bon recrutement ne s’arrête pas à la signature du contrat. Chez HTMY, nous allons au-delà du simple placement en accompagnant le candidat dans son intégration, en restant à l’écoute et en garantissant une relation durable entre l’entreprise et son nouveau collaborateur.

Un réseau puissant dans l’écosystème RH
Nous sommes connectés aux meilleurs talents RH, aux tendances du marché et aux entreprises innovantes. Nous activons notre réseau et utilisons des méthodes de sourcing avancées pour aller chercher les talents là où ils sont.

Une approche recrutement innovante et humaine
Nous combinons l’expertise humaine et les meilleures pratiques digitales pour identifier et attirer les meilleurs talents RH. Grâce à des outils modernes et une approche basée sur la transparence et l’échange, nous garantissons un recrutement efficace et une expérience positive pour les candidats et les entreprises.
TÉMOIGNAGES
Nos clients ont
quelque chose à vous dire
Discutons de votre projet
Ou demandez à être rappelé
dans la journée par un consultant
expert du recrutement agroalimentaire.
Nos experts du recrutement des métiers RH
Pour aller plus loin
Nos experts vous accompagnent, où que vous soyez
Besoin de recruter un RH ?
Happy to meet you recrute pour tous les métiers des Ressources Humaines, que ce soit pour structurer un service RH, accompagner une transformation ou renforcer une équipe existante. Voici la liste (non exhaustive) des postes RH pour lesquels nous vous accompagnons :
…
- Postes stratégiques RH (Leadership & Management)
- Directeur des Ressources Humaines (DRH)
- Responsable Ressources Humaines (RRH)
- Responsable Relations Sociales
- Directeur du Développement RH
- HR Business Partner (HRBP)
…
- Postes spécialisés en paie & administration du personnel
- Responsable Paie
- Gestionnaire de Paie
- Responsable Administration du Personnel
- Responsable Rémunération et Avantages Sociaux (C&B)
- Expert en Droit Social
- Postes spécialisés en recrutement & marque employeur
- Talent Acquisition Manager
- Chargé(e) de Recrutement
- Responsable Marque Employeur
- Responsable Mobilité Internationale
- Consultant en Recrutement
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- Postes spécialisés en transformation RH & digitalisation
- Responsable SIRH
- Chef de Projet RH Digital
- Responsable Qualité de Vie au Travail (QVT)
- Chief Happiness Officer
- Consultant en RSE et Diversité
- Postes spécialisés en formation & développement des compétences
- Responsable Formation
- Chargé(e) de Formation
- Learning & Development Manager
- Responsable Gestion des Talents
- Responsable GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences)